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REGÍSTRATE AQUÍPor: Equipo DF
Publicado: Viernes 5 de enero de 2018 a las 04:00 hrs.
Miles de funcionarios públicos se movilizaron ayer en Buenos Aires en respuesta a la reciente ola de despidos del gobierno de Mauricio Macri, que está impulsando una serie de reformas para recortar el gasto fiscal y atraer inversiones.
Según datos de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), desde diciembre del año pasado unos 1.200 empleados de la administración federal perdieron su trabajo. A ellos se suman otros 1.400 en municipios de la provincia de Buenos Aires, la más poblada del país.
“Todo está empapado en la lógica del Ministerio de Modernización de dar como sea algún tipo de recorte”, dijo a Reuters Manolo Sueiro, secretario general adjunto de la seccional de ATE.
La iniciativa comenzará a operar en enero de 2027 en las 16 regiones del país. El sistema no contempla recursos adicionales y busca aprovechar los instrumentos públicos existentes.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Entre los planes del centro que lidera la U. de los Andes, está crear tres spin off con investigadores, solicitar cinco patentes y construir un laboratorio de análisis de microbiota con socios privados.
El holding ligado a la familia Nun selló la adquisición de la marca, en una operación que se extendió por cerca de 10 meses y que marca su primera incursión en este segmento.
En paralelo, la firma concretó un segundo aumento de capital para financiar su participación en la capitalización de CLC, operación que provocó cambios en las participaciones accionarias al interior de su grupo controlador.