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Publicado: Martes 25 de enero de 2011 a las 05:00 hrs.
que comience la entrega de resultados y Security ya hizo sus estimaciones.
Para la corredora los resultados corporativos para el período serían similares a los de julio-septiembre, exhibiendo una leve alza de 0,4% t/t a nivel de Ebitda desestacionalizado.
Añade que la medición interanual de la muestra experimentaría un incremento de 18,4%, por lo que ratifica su visión neutral para la bolsa local.
La visión se apoya en la moderación del crecimiento de la actividad durante los últimos tres meses de 2010.
Aunque no prohíbe el uso de la inteligencia artificial entre sus alumnos, la estrategia de su casa de estudios apunta a potenciar la formación general, con acento en las habilidades blandas.
La iniciativa comenzará a operar en enero de 2027 en las 16 regiones del país. El sistema no contempla recursos adicionales y busca aprovechar los instrumentos públicos existentes.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
El holding ligado a la familia Nun selló la adquisición de la marca, en una operación que se extendió por cerca de 10 meses y que marca su primera incursión en este segmento.
En paralelo, la firma concretó un segundo aumento de capital para financiar su participación en la capitalización de CLC, operación que provocó cambios en las participaciones accionarias al interior de su grupo controlador.