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REGÍSTRATE AQUÍEl premier busca que las compañías suban los salarios para impulsar el consumo.
Por: Equipo DF
Publicado: Miércoles 31 de diciembre de 2014 a las 05:00 hrs.
La coalición gobernante de Japón aprobó un plan de reforma tributaria que reducirá los impuestos corporativos a partir de abril, y que compromete nuevas reducciones en los próximos años, en una apuesta del primer ministro Shinzo Abe por impulsar la rentabilidad y estimular el crecimiento.
El plan aprobado ayer por el gobernante Partido Liberal Democrático (PLD) y su socio de coalición Komeito reducirá la tasa a los ingresos de las empresas en 2,51 puntos porcentuales a 32,1% a partir del año fiscal que comienza en abril, y luego a 31,3% el año siguiente.
En junio Abe se comprometió a bajar el gravamen a las empresas a menos de 30% en los años siguientes para ayudar a sacar a Japón de casi dos décadas de deflación.
Unos meses antes, el primer ministro eliminó un impuesto a las empresas que se había aplicado en 2012 para ayudar a reconstruir el país tras el terremoto y tsunami del 11 de marzo de 2011.
Takeshi Noda, presidente del panel tributario del PLD, estimó que la rebaja de tributos costaría cerca de 400 mil millones de yenes (US$ 3.300 millones) en los próximos dos años fiscales.
Abe espera que esta iniciativa impulse a las empresas a elevar los sueldos, lo que impulsaría el gasto de consumo, y a invertir parte del US$ 1,9 billón (millón de millones) en efectivo que mantienen las compañías fuera del sector financiero.
La tasa de impuesto corporativo efectivo de Japón es actualmente 34,6%, una de las más altas de las grandes economías mundiales. En promedio, ese gravamen alcanza el 25% entre las economías de la OCDE, según datos de Reuters.
"Las revisiones serán efectivas en entregar incentivos a las empresas para subir los salarios e impulsar la inversión, especialmente para quienes están teniendo ganancias", aseguró a Bloomberg Kazuhiro Yoshii, director gerente de la unidad de investigación legal y tributaria de Daiwa Institute of Research.
Esta iniciativa llega tras el anuncio de un paquete de estímulo la semana pasada para impulsar los subsidios para los pobres y apoyar a las pequeñas empresas.
Este miércoles, seis compañías tecnológicas presentarán sus soluciones ante un jurado, en una jornada que tendrá como expositores al biministro de Economía y Minería, Daniel Mas, y al CTO de una de las principales mineras tech del mundo.
La clasificadora destacó la elevada capacidad de generación de resultados y flujos de caja de la compañía, junto con sus niveles de endeudamiento controlados y una robusta posición de liquidez.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
Las 16 organizaciones de la Mesa del Sector Público también solicitan elevar las remuneraciones mínimas, mejorar los bonos y extender el teletrabajo hasta 2030. El pliego cuestiona, además, los recursos contemplados en el Presupuesto 2027.