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REGÍSTRATE AQUÍDeben ser egresados de programas de Tecnologías de la Información de 8 semestres y que dominar el inglés.
Por: Equipo DF
Publicado: Jueves 27 de agosto de 2009 a las 10:51 hrs.
La firma india UST
GlobalSM y DuocUC llevarán a cabo un proceso de selección a nivel nacional de 300 técnicos egresados de programas de Tecnologías de la Información de 8 semestres y que
dominen el inglés para el Centro
Global de Entrenamiento y Desarrollo (GTDC) de General Electric.
La creación de este centro, que se instalará en el Campus DuocUC de Viña del Mar, venía siendo planificada desde hace dos años por la empresa estadounidense
junto con UST GlobalSM.
Comenzará a operar en el
2010, y desde fines de este año comenzarán junto a DuocUC a reclutar a los
profesionales que se requieren para echarlo a
andar.
De quienes sean seleccionados, UST GlobalSM contratará a los primeros
25 para ser llevados a UST Global en India, por entre 3 y 6 meses, para su
capacitación y entrenamiento. También viajarán dos profesores de DuocUC con el
mismo objetivo.
La firma ligada a Forestal Collicura, del grupo Esquerré, opera desde hace poco más de un año en Tomé una planta automatizada, la primera en su tipo a nivel mundial, que produce paneles de aislación térmica y acústica y que ya alcanza una capacidad de producción de 100 mil m2 mensuales.
Uno de los focos del ranking es el segmento corporativo de alta complejidad. En la categoría Corporate and M&A – High End, cinco estudios alcanzaron el Tier 1: Barros & Errázuriz, Carey, Cariola Díez Pérez-Cotapos, Claro & Cía. y Philippi Prietocarrizosa Ferrero DU & Uría (PPU).
En paralelo, la firma concretó un segundo aumento de capital para financiar su participación en la capitalización de CLC, operación que provocó cambios en las participaciones accionarias al interior de su grupo controlador.